Conversation

下っ端というのは良くも悪くも空気読めなくても許されるので、しれっとファシリテーションするのは僕もオススメすな。
例えば、下手に立場が付くと政治的都合で正しい論法が意味もなく拒否られる場合もあるのだが、新人なら「新人に良い顔したい」「新人がですらまともなこと言ってるのに否定したらカッコ悪い」みたいな力学が働くので、結果的に議論が整理されることもよくある。（もちろん、新人に対する組織態度を見抜く為の試金石にもなる）

ただ、「俺は新人なのに管理職の誰よりも正しい判断をしている！優秀！」と政治的力学が見えずにイキって死ぬパターンもあるので、謙虚な姿勢は大事。