ミッキー・ハット（宗教団体真メグデス）カドカワは家賃減らして、それを給料にまわして、良い人材を確保する作戦みたい。実際、リモートでしかも給料が高いつーなら、良い人材はそっちに流れると思うのよね。
あと5年ぐらいしたら、リモート進めた企業と、対面重視の企業で凄く差がついてるんじゃないかなと予測してる。対面重視にする場合、拠点にコロナ対策もやらないといけないし、さらにコストかかる。
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